Luís Filipe Luz | Especialista de Informática / DBA, Ministério de Justiça

"Gestão de Pessoas em Portugal, sobre a perspectiva da Administração Pública”

Genericamente e infelizmente para nós, ainda existem muitos organismos, em que os seus responsáveis, mantêm a imagem e mentalidade antiga da AP, com uma postura de que não é preciso mudar, de que a gestão do pessoal está bem, sem terem a consciência de que é preciso: motivar, formar as pessoas e mudar as suas mentalidades. Deste modo, não se pode exigir mais, nem a ter profissionais de excelência. Todavia, a vaga de aposentações gerou mudanças e como tal, tem-se vindo a verificar uma melhoria no desempenho das pessoas e organizações, pois começam a ser introduzidos objectivos válidos e credíveis, onde se aposta na qualidade e na eficiência dos serviços públicos.