| As pessoas são o factor chave do sucesso organizacional. Numa envolvente de mudança contínua, a vida da organização depara-se com situações de cada vez maior complexidade, às quais há que saber dar resposta rápida assegurando a própria competitividade e em última análise a sobrevivência em mercado. A motivação, o ambiente organizacional, a satisfação dos colaboradores irão sempre influenciar todo o comportamento e a acção nos objectivos da empresa. Citando o governador "Se passamos a maior parte das nossas vidas aqui, importa que sejamos felizes na nossa actividade". Em suma, importa a empresa assegurar a satisfação do seu bem mais precioso: as Pessoas. Como estímulos positivos realçaria a competetitivadade salarial comparativamente com o sector, a sensação de pertença e importância para os objectivos comuns da organização, a promoção de actividades fora do contexto laboral, a formação contínua de cada colaborador e a transparência organizacional. |